Las capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo representan un pilar fundamental en la dirección empresarial moderna. Su importancia radica en tres aspectos principales:

Revisar el programa de capacitación y que este en concordancia con los peligros identificados en la matriz de identificación de peligros con la evaluación y control del riesgo, y establecer las evidencias de su cumplimiento.

ii) Sobre los riesgos al que se exponen los trabajadores cuando hay un cambio de funciones a desempeñar.

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Solicitar documento soporte de las acciones de capacitación realizadas/planillas, donde se evidencie la firma de los trabajadores

Si los trabajadores no están adecuadamente capacitados en materia de SST, pueden estar expuestos a mayores riesgos de sufrir accidentes o enfermedades ocupacionales. Esto puede sufrir a costos médicos y de disminución profesional, Triunfadorí como a problemas de rendimiento y de relaciones con los trabajadores.

Constreñir las necesidades de formación, establecer objetivos claros y diseñar un cronograma anual permite que las capacitaciones sean efectivas y alineadas con los riesgos específicos de la empresa.

Pese a que registro de capacitaciones en seguridad y salud en el trabajo la legislatura profesional no contempla las materias específicas sobre las cuales deben versar las capacitaciones en materia de SST, si se establece que la empresa de sst capacitación de cada trabajador debe centrarse en los siguientes puntos:

Este indicando tiene en cuenta las actividades de capacitación realizadas con los empleados. Establece el número de empleados que participaron en las actividades con respecto al total de empleados invitados a la capacitación.

identificación de peligros y demostrar que el mismo esté dirigido a los peligros no obstante identificados y esté conforme con la evaluación y control de los riesgos y/o necesidades en Seguridad y Salud en el Trabajo.Solicitar los documentos que evidencien el cumplimiento del programa de capacitación.

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Perfeccionamiento del desempeño organizacional: Un equipo acertadamente capacitado es más productivo, reduce el ausentismo y contribuye a un animación laboral seguro.

Para suministrar la organización y ejecución de las capacitaciones en tu empresa, hemos preparado una checklist gratuitacon los pasos esenciales que empresa de sst te ayudarán a certificar una formación completa y alineada con la norma.

Lo primero es corroborar si está establecido un programa de capacitación anual, si esta, se debe comprobar que este incluya las capacitaciones necesarias para intervenir los peligros o riesgos empresa de sst prioritarios.